为进一步加强安全生产领域社会监督，鼓励社会各界和广大群众举报安全生产事故隐患和违法行为，市应急局积极推进落实安全生产举报奖励要求，全力推动安全生产责任落实到最小工作单元。
市安委办先后印发《四平市安全生产领域举报奖励办法（试行）》和《关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的通知》，明确适用范围、举报原则、受理程序、奖励标准等内容。同时，大幅度提升奖励资金额度，奖励资金为行政处罚额度的50%，最高不超过30万元，大大提升了群众报告、举报安全生产隐患的积极性。今年以来，已经兑现奖励资金超过5万元。
二、构建多元举报渠道，鼓励全员举报违法行为。全市构建了国家安全生产举报平台、吉林省安全生产举报平台、“12350”或“12345”热线电话、电子邮件、传真、书信、走访等多元化的举报渠道，方便群众举报。截至目前，共受理安全生产领域举报案件2件，企业内部报告整改问题隐患432项。
三、组织开展安全培训，提升全员发现隐患能力。为深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述，推动《安全生产治本攻坚三年行动方案(2024-2026年)》落实落地，提升全市工贸企业安全生产履职能力，由省安委会办公室牵头，省应急管理厅、省工业和信息化厅、省商务厅联合开展2025年全省重点工贸企业安全生产“大讲堂活动。市安委办于2月13日、14日两天，组织各县（市）区工信局安全管理人员，属地工业企业主要负责人、安全管理人员、一线骨干人员共计200余人参加培训。本次培训实现我市工贸企业全覆盖，进一步提升企业安全管理能力。
